OHSAS 18001

OHSAS 18001, es por todos sabido, que no es una norma de obligado cumplimiento, tiene carácter voluntario y se centra en proteger la Seguridad y Salud de los Trabajadores.

En cada país existe una legislación relativa a este tema que, en cada caso, sí es de obligado cumplimiento, son requisitos legales.

Si tomamos como ejemplo España nos encontramos con la Ley 31/95 “Ley de Prevención de Riesgos Laborales”, por la que cualquier organización que opere en España, independientemente de su tamaño y sector, debe seguir unas instrucciones para salvaguardar la Seguridad y Salud de sus trabajadores.

La pregunta que cabe hacerse ahora es, ¿cómo integrar OHSAS-18001 con la Ley 31/95?

Para responder a esta pregunta se debe tener un buen esquema visual de los requisitos de ambos documentos. Facilitando la integración, se destacan a continuación los puntos de la norma OHSAS18001 que se deben relacionar con los requisitos de la Ley 31/95.

• 4.1. Requisitos Generales.
• 4.2. Política de SST.
• 4.3.1. Identificación de peligros, evaluación de riesgos y determinación de controles.
• 4.3.2. Requisitos legales y otros requisitos.
• 4.3.3. Objetivos y programas.
• 4.4.1. Recursos, funciones, responsabilidad y autoridad.
• 4.4.2. Competencia, formación y toma de conciencia.
• 4.4.3.1. Comunicación.
• 4.4.3.2. Participación y consulta.
• 4.4.4. Documentación
• 4.4.5. Control de documentos.
• 4.4.6. Control operacional.
• 4.4.7. Preparación y respuesta ante emergencias.
• 4.5.1. Medición y seguimiento.
• 4.5.2. Evaluación del cumplimiento legal.
• 4.5.3.1. Investigación de incidentes.
• 4.5.3.2. No conformidad, Acción Correctiva y Acción Preventiva.
• 4.5.4. Control de los registros.
• 4.5.5. Auditoría Interna.
• 4.6. Revisión por la Dirección.

Es notable resaltar el requisito normativo que alude a los Requisitos legales y otros requisitos. Esto quiere decir que en OHSAS 18001 el cumplimiento de los requisitos legales es un requisito normativo, aunque parezca redundante. Por tanto, se exige el establecimiento de un procedimiento bien documentado para acceder a cada uno de los requisitos legales y de otro tipo que sean aplicables en la organización, su actualización y comunicación.

La Plataforma Tecnológica ISOTools facilita la identificación de todos los requisitos que la organización debe respetar, le ayuda a mantenerlos actualizados y a ponerlos en conocimiento de toda la organización, todo esto gracias a la automatización del Sistema de Gestión de la SST que ofrece OHSAS 18001.