Todas las claves sobre la nueva ISO 45001

ISO 45001

Si los procesos de la organización son sólidos y eficaces, muchos de los accidentes se pueden prevenir. Aquí es donde llega la futura ISO 45001 en materia de seguridad y salud en el trabajo que está siendo diseñada para ayudar a las empresas de cualquier tamaño e industria establecida en un entorno de trabajo seguro para sus trabajadores, se espera que la norma ISO 45001 reduzca los accidentes de trabajo y enfermedades en todo el mundo.

¿Cómo ayudará la norma ISO 45001 a implementar el Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo?

De las 2,3 millones de muertes al año que se relacionan con el trabajo, la gran mayoría es resultado de una mala salud y enfermedad. Las personas en esta categoría a menudo sufren una enfermedad prolongada de la exposición a largo plazo a los riesgos. Estos casos no se deben ignorar, focalizándose en los accidentes, que son más visibles y generalmente dan lugar a una acción inmediata.

Según el congreso mundial sobre seguridad y salud en el trabajo, existen 860000 accidentes de trabajo todos los días, algunos tienen consecuencias. El costo directo e indirecto que suponen las enfermedades y los accidentes laborales en todo el mundo se estima cerca de los 3 billones de dólares.

Las organizaciones tienen que asegurarse de administrar todos sus riesgos para poder sobrevivir y crecer. La seguridad y la salud en el trabajo es un aspecto clave para cada negocio, que debe ser gestionado de forma proactiva. Además el impacto devastador de la gente y la mala gestión de la seguridad y la salud en el trabajo pueden traer muchos efectos negativos en las empresas, como puede ser la pérdida de trabajadores, interrupción del negocio, reclamaciones, cargos por seguros, medidas reglamentarias, daños a la reputación, pérdida de inversores y pérdida del negocio.

¿Cómo funcionará la norma ISO 45001 con otras normas ISO?

El desarrollo de la nueva ISO 45001 coincide con la publicación de la nueva ISO 9001 e ISO 14001, que utilizan el marco basado en el riesgo cotidiano. Los puntos comunes entre las normas deben permitir que las empresas las integren de forma fácil en sus procesos de negocio, uno de los requisitos clave en los tres estándares.

La norma ISO 45001 sigue el modelo PHVA (Planificar, Hacer, Verificar y Actuar), que proporciona a las empresas un marco con el que planificar lo que necesitan poner en marcha con el fin de minimizar el riesgo de daño. Las medidas se deben abordar desde las preocupaciones que puedan conducir a problemas de salud a largo plazo y la ausencia de trabajo, además de los que dan lugar a los accidentes. Por ejemplo, muchos sufren un riesgo psicosocial, que se cree que es uno de los mayores problemas de la edad moderna, además del daño que genera a los empleados y a sus familias, siendo un enorme costo para la sociedad en general.

¿Qué será diferente en la norma ISO 45001 en comparación con otras normas de seguridad y salud en el trabajo?

El enfoque basado en riesgos del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo basado en la norma ISO 45001 no es nuevo, ni entra en conflicto con el enfoque del cumplimiento más tradicional. Defiende un punto de vista de prevención para la seguridad y salud en el trabajo con el fin de identificar qué actividades y procesos pueden dañar a las personas que trabajan en nombre de la empresa y cumplir con los requisitos legales. La norma ISO 45001 no trata sobre los productos y la forma en la que se tiene que utilizar. El enfoque es el lugar de trabajo. Existe la necesidad de identificar los peligros en el trabajo con el fin de eliminar o minimizar lo que sea un riesgo significativo.

En el mundo en el que vivimos es necesario ser proactivo y anticiparse a las acciones en lugar de esperar a que las regulaciones se desarrollen, pueden venir después muchas personas que han sufrido lesiones.

La mayoría de las empresas son pequeñas o medianas, la norma ISO 45001 se puede aplicar a ellas, además de en las grandes empresas, algo que los encargados de redactar la norma ISO 45001 están teniendo en cuenta. El enfoque basado en riesgo en la norma ISO 45001 debe ser fácil para que las pequeñas y medianas empresas la adopten.

El Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo no es algo nuevo, aunque algunos países tienen sus propias normas individuales, los verdaderos y únicos documentos internacionales son la directivas relativas al Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo.

El desarrollo de la norma ISO 45001 realiza aportaciones de todos los grupos que participan en las normas en torno a los organismos mundiales y profesionales de seguridad como el Instituto de Seguridad y Salud en el Trabajo, la Sociedad Americana de Ingenieros de Seguridad y la Asociación Americana de Higiene Industrial.

Software OHSAS 18001

La eficacia y eficiencia de un Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo es esencial para cumplir con el objetivo de disminuir y prevenir los accidentes laborales. Para no perder ni eficacia ni eficiencia podemos recurrir a la automatización del mismo mediante herramientas como el Software ISOTools Excellence. Este software está diseñado de tal forma que da respuesta a cada uno de los requisitos que contiene OHSAS 18001, logrando resultados excelentes.